. FLERE VIRKSOMHEDSGIGANTER LØFTER 100% VEDVARENDE ENERGI - FORRETNING

Flere virksomhedsgiganter løfter 100% vedvarende energi

uk vindmøllepark
CC BY 2.0 Ian D

Sony, McKinsey & Company, Royal Bank of Scotland og WeWork forpligter sig alle til at gå all-out for ren energi.

Vi har set et stigende antal meddelelser om virksomheder, der forpligter sig til 100% vedvarende energi i de sidste par år. Og nogle - som Lego og Google for eksempel - har allerede nået deres mål.

Så meget, at jeg har spekuleret på, om et løfte om udelukkende at købe ren energi endda tæller som nyheder. Og alligevel synes jeg, at disse meddelelser spiller en vigtig rolle i både at sende signaler til markederne om, hvor fremtiden ligger, og også i at skabe et backstop mod kortsigtede politiske manøvrer, der har til formål at forsinke klimaforanstaltninger. Så jeg var meget glad for at høre fra RE100 om yderligere fire virksomhedsgiganter, der lover at gå all-in for ren energi. Her er detaljerne:

Sony Corporation - som allerede kilder 100% vedvarende energi i Europa - er nu målrettet mod 100% vedvarende elektricitet i 2040 og 30% i 2030. Naturligvis vil ørnøyede TreeHuggers blandt os bemærke, at hvis Google og Lego allerede har nået deres mål, hvorfor hylder vi Sony for et mål, der stadig er mere end tyve år ude? Det handler om de markeder, som en virksomhed opererer i. Paul Simpson, administrerende direktør for CDP, som hjælper med at køre kampagnen, havde dette at sige om forskellen:

”Med en stærk afhængighed af fossile brændstoffer er Japans elmarked en hård nød til at knække, hvis du søger at købe 100% vedvarende elektricitet, men Sony viser, hvad der kan gøres. Vi glæder os over Sonys intention om at samarbejde med RE100-kammerater for at demonstrere stigende efterspørgsel til leverandører - bare den slags ledelse, vi har brug for at se. ”

I mellemtiden har adskillige andre virksomheder, der opererer på stort set udviklede markeder for vedvarende energi, betydeligt kortere tidsrammer for deres forpligtelser. McKinsey & Company og RBS for eksempel forpligter sig begge til at købe 100% vedvarende elektricitet i 2025, og den samarbejdende gigant WeWork - der for nylig skabte bølger med sin politik om "ikke kød til medarbejder måltider" - retter sig mod 2023.

Lad os håbe, at hver enkelt af dem opfylder disse mål og gør det tidligt.